赤大高速公路是內(nèi)蒙古東部地區(qū)第一條高速公路。該項(xiàng)目投資大,等級(jí)高,工期緊,任務(wù)重,為了充分挖掘施工單位的潛力,確保該項(xiàng)目按期完工和"四保兩創(chuàng)"(四保:保質(zhì)量,保進(jìn)度,保環(huán)境,保投資;兩創(chuàng):創(chuàng)精品工程,創(chuàng)示范工程)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),特制定本辦法。
一、指導(dǎo)思想
1、以黨的十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),以全心全意依靠廣大職工為出發(fā)點(diǎn),以赤大公司下達(dá)的施工計(jì)劃為依據(jù),以推動(dòng)工程任務(wù)優(yōu)質(zhì)、安全、高效、按期完成為目標(biāo),組織施工單位開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,激發(fā)和調(diào)動(dòng)施工單位的士氣和干勁。
2、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,必須堅(jiān)持實(shí)事求是,以工程施工實(shí)際出發(fā),統(tǒng)一組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),促進(jìn)管理科學(xué)化,操作規(guī)范化,做到公平公正,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格考核。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、為了確保勞動(dòng)競(jìng)賽科學(xué)有序開(kāi)展,赤大公司和施工單位都應(yīng)成立勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組,赤大公司黨委和施工單位黨支部要加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的指導(dǎo)。
2、赤大公司成立"赤大公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)"。委員會(huì)的組織人員為:主任:童廣勝、鄂晨;副主任:鄭克銀、孫劍、楊昕;委員:王璐、王強(qiáng)、張平安。勞動(dòng)競(jìng)賽辦公室設(shè)在赤大公司工程部。各施工單位勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組。小組成員由項(xiàng)目經(jīng)理、總工及相關(guān)人員組成。
3、勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)(領(lǐng)導(dǎo)小組)的主要職責(zé)是:領(lǐng)導(dǎo)本單位的勞動(dòng)競(jìng)賽工作,組織勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的開(kāi)展,制定勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的計(jì)劃、辦法,并組織實(shí)施;貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的安排部署,匯總上報(bào)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)開(kāi)展情況。組織對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽的檢查、考核、評(píng)比和總結(jié)工作。
三、競(jìng)賽時(shí)間:競(jìng)賽活動(dòng)從2005年7月1日開(kāi)始,共分2個(gè)階段:2005年7月1日-8月30日為第一階段;9月1日-10月30日為第二階段。
四、競(jìng)賽內(nèi)容
1、赤大公司以各施工單位為單位組織勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。
2、勞動(dòng)競(jìng)賽的內(nèi)容。
(1)工程質(zhì)量:認(rèn)真貫徹落實(shí)《建筑法》和《工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》以及赤大公司"四保兩創(chuàng)"目標(biāo)和《工程項(xiàng)目暫行管理辦法》的各種規(guī)定,嚴(yán)格按技術(shù)操作規(guī)程和施工規(guī)范施工,工程質(zhì)量各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到規(guī)定要求,全面實(shí)現(xiàn)工程創(chuàng)優(yōu)。
(2)工程進(jìn)度:建立健全進(jìn)度控制組織體系,明確各層次控制人員的具體任務(wù)和工作職責(zé),按業(yè)主下達(dá)的進(jìn)度計(jì)劃落實(shí)。
(3)安全生產(chǎn):認(rèn)真貫徹國(guó)家的安全管理法規(guī)和《安全生產(chǎn)管理辦法》,安全工作領(lǐng)導(dǎo)、措施到位,杜絕各類等級(jí)安全事故,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
(4)文明施工:加強(qiáng)文明工地建設(shè),做到施工現(xiàn)場(chǎng)管理整潔有序、材料堆放合理整齊、機(jī)械擺放整齊有序、標(biāo)識(shí)內(nèi)容齊全、清楚;宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)牌新穎醒目,各種操作規(guī)程完善,宣傳工作力度大,積極為赤大簡(jiǎn)報(bào)投稿。
(5)環(huán)境保護(hù):組織機(jī)構(gòu)健全,制度完善,措施得力,廢水,路基棄土處理合理,減少污染和揚(yáng)塵。
3、競(jìng)賽評(píng)比辦法
(1)指標(biāo)和分值:質(zhì)量管理(40分)、工程進(jìn)度管理(40分)、安全生產(chǎn)(10分)、文明施工(5分)、環(huán)境保護(hù)(5分)。
(2)由業(yè)主組織有關(guān)單位參加組成考評(píng)組,按照分項(xiàng)扣分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分組評(píng)分,然后按多項(xiàng)分值占百分比 計(jì)算得分,再以各項(xiàng)得分累計(jì)總分。(附目標(biāo)考核評(píng)分表)
(3)每階段一評(píng)比。平時(shí)檢查占30℅,階段檢查占70℅。
五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法
1、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
(1)第一名獎(jiǎng)勵(lì)叁拾萬(wàn)元、第二名獎(jiǎng)勵(lì)貳拾伍萬(wàn)元、第三名獎(jiǎng)勵(lì)貳拾萬(wàn)元、第四名獎(jiǎng)勵(lì)拾伍萬(wàn)元、第五名獎(jiǎng)勵(lì)拾萬(wàn)元、第六名獎(jiǎng)勵(lì)捌萬(wàn)元,第七名獎(jiǎng)勵(lì)陸萬(wàn)元,第八名獎(jiǎng)勵(lì)肆萬(wàn)元,第九、十名發(fā)牌獎(jiǎng)勵(lì)。
(2)給予獲獎(jiǎng)單位所在的監(jiān)理部一定獎(jiǎng)勵(lì),第一名所在的監(jiān)理部獎(jiǎng)勵(lì)拾萬(wàn)元,第二名所在的監(jiān)理部獎(jiǎng)勵(lì)捌萬(wàn)元,第三名所在的監(jiān)理部獎(jiǎng)勵(lì)伍萬(wàn)元。
2、精神獎(jiǎng)勵(lì)。
對(duì)評(píng)比在前十名各施工項(xiàng)目部及所對(duì)應(yīng)的監(jiān)理部通報(bào)表彰,并發(fā)綜合評(píng)比優(yōu)勝單位獎(jiǎng)牌。同時(shí)由業(yè)主向施工及監(jiān)理的法人單位寄送喜報(bào)。
3、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象是赤大各施工項(xiàng)目部和監(jiān)理部。
(1)項(xiàng)目經(jīng)理,監(jiān)理部主任獎(jiǎng)勵(lì)得獎(jiǎng)金額的15%;其他人員獎(jiǎng)勵(lì)由項(xiàng)目部及監(jiān)理部參照項(xiàng)目部及監(jiān)理部主任的得獎(jiǎng)比例進(jìn)行分配。
(2)各單位不得挪用獎(jiǎng)金。
4、監(jiān)理部凡有下列情況之一者,不予獎(jiǎng)勵(lì)。
(1)監(jiān)理部工作不負(fù)責(zé),造成工程出現(xiàn)重大質(zhì)量事故。
(2)對(duì)需進(jìn)行旁站的工程,業(yè)主發(fā)現(xiàn)無(wú)旁站2次以上者。
(3)監(jiān)理部主任無(wú)故缺席五天以上者。
5、項(xiàng)目部凡有下列情況之一者,不參與評(píng)比。
(1)各種原材料及外購(gòu)件在未經(jīng)檢驗(yàn)或經(jīng)檢驗(yàn)不合格時(shí)用于工程中。
(2)在材料選用上以次充好,弄虛作假,與實(shí)際嚴(yán)重不符者。
(3)在日常巡回抽查過(guò)程中,對(duì)所列各項(xiàng)檢查內(nèi)容在同一作業(yè)點(diǎn)就同一問(wèn)題出現(xiàn)2次以上者。
(4)現(xiàn)場(chǎng)管理混亂,文明施工差,被上級(jí)有關(guān)部門(mén)提出嚴(yán)厲批評(píng)者。
(5)嚴(yán)重違反施工規(guī)范,發(fā)生重大以上工程質(zhì)量事故者。
(6)嚴(yán)重違反安全施工規(guī)范,野蠻施工,情節(jié)嚴(yán)重或發(fā)生一般安全生產(chǎn)事故(一般安全生產(chǎn)事故指:一次死亡1~2人,重傷3~9人;或經(jīng)濟(jì)損失在10萬(wàn)元~50萬(wàn)元之間)以上者。
一、指導(dǎo)思想
1、以黨的十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),以全心全意依靠廣大職工為出發(fā)點(diǎn),以赤大公司下達(dá)的施工計(jì)劃為依據(jù),以推動(dòng)工程任務(wù)優(yōu)質(zhì)、安全、高效、按期完成為目標(biāo),組織施工單位開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,激發(fā)和調(diào)動(dòng)施工單位的士氣和干勁。
2、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,必須堅(jiān)持實(shí)事求是,以工程施工實(shí)際出發(fā),統(tǒng)一組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),促進(jìn)管理科學(xué)化,操作規(guī)范化,做到公平公正,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格考核。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、為了確保勞動(dòng)競(jìng)賽科學(xué)有序開(kāi)展,赤大公司和施工單位都應(yīng)成立勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組,赤大公司黨委和施工單位黨支部要加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的指導(dǎo)。
2、赤大公司成立"赤大公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)"。委員會(huì)的組織人員為:主任:童廣勝、鄂晨;副主任:鄭克銀、孫劍、楊昕;委員:王璐、王強(qiáng)、張平安。勞動(dòng)競(jìng)賽辦公室設(shè)在赤大公司工程部。各施工單位勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組。小組成員由項(xiàng)目經(jīng)理、總工及相關(guān)人員組成。
3、勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)(領(lǐng)導(dǎo)小組)的主要職責(zé)是:領(lǐng)導(dǎo)本單位的勞動(dòng)競(jìng)賽工作,組織勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的開(kāi)展,制定勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的計(jì)劃、辦法,并組織實(shí)施;貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的安排部署,匯總上報(bào)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)開(kāi)展情況。組織對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽的檢查、考核、評(píng)比和總結(jié)工作。
三、競(jìng)賽時(shí)間:競(jìng)賽活動(dòng)從2005年7月1日開(kāi)始,共分2個(gè)階段:2005年7月1日-8月30日為第一階段;9月1日-10月30日為第二階段。
四、競(jìng)賽內(nèi)容
1、赤大公司以各施工單位為單位組織勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。
2、勞動(dòng)競(jìng)賽的內(nèi)容。
(1)工程質(zhì)量:認(rèn)真貫徹落實(shí)《建筑法》和《工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》以及赤大公司"四保兩創(chuàng)"目標(biāo)和《工程項(xiàng)目暫行管理辦法》的各種規(guī)定,嚴(yán)格按技術(shù)操作規(guī)程和施工規(guī)范施工,工程質(zhì)量各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到規(guī)定要求,全面實(shí)現(xiàn)工程創(chuàng)優(yōu)。
(2)工程進(jìn)度:建立健全進(jìn)度控制組織體系,明確各層次控制人員的具體任務(wù)和工作職責(zé),按業(yè)主下達(dá)的進(jìn)度計(jì)劃落實(shí)。
(3)安全生產(chǎn):認(rèn)真貫徹國(guó)家的安全管理法規(guī)和《安全生產(chǎn)管理辦法》,安全工作領(lǐng)導(dǎo)、措施到位,杜絕各類等級(jí)安全事故,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
(4)文明施工:加強(qiáng)文明工地建設(shè),做到施工現(xiàn)場(chǎng)管理整潔有序、材料堆放合理整齊、機(jī)械擺放整齊有序、標(biāo)識(shí)內(nèi)容齊全、清楚;宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)牌新穎醒目,各種操作規(guī)程完善,宣傳工作力度大,積極為赤大簡(jiǎn)報(bào)投稿。
(5)環(huán)境保護(hù):組織機(jī)構(gòu)健全,制度完善,措施得力,廢水,路基棄土處理合理,減少污染和揚(yáng)塵。
3、競(jìng)賽評(píng)比辦法
(1)指標(biāo)和分值:質(zhì)量管理(40分)、工程進(jìn)度管理(40分)、安全生產(chǎn)(10分)、文明施工(5分)、環(huán)境保護(hù)(5分)。
(2)由業(yè)主組織有關(guān)單位參加組成考評(píng)組,按照分項(xiàng)扣分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分組評(píng)分,然后按多項(xiàng)分值占百分比 計(jì)算得分,再以各項(xiàng)得分累計(jì)總分。(附目標(biāo)考核評(píng)分表)
(3)每階段一評(píng)比。平時(shí)檢查占30℅,階段檢查占70℅。
五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法
1、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
(1)第一名獎(jiǎng)勵(lì)叁拾萬(wàn)元、第二名獎(jiǎng)勵(lì)貳拾伍萬(wàn)元、第三名獎(jiǎng)勵(lì)貳拾萬(wàn)元、第四名獎(jiǎng)勵(lì)拾伍萬(wàn)元、第五名獎(jiǎng)勵(lì)拾萬(wàn)元、第六名獎(jiǎng)勵(lì)捌萬(wàn)元,第七名獎(jiǎng)勵(lì)陸萬(wàn)元,第八名獎(jiǎng)勵(lì)肆萬(wàn)元,第九、十名發(fā)牌獎(jiǎng)勵(lì)。
(2)給予獲獎(jiǎng)單位所在的監(jiān)理部一定獎(jiǎng)勵(lì),第一名所在的監(jiān)理部獎(jiǎng)勵(lì)拾萬(wàn)元,第二名所在的監(jiān)理部獎(jiǎng)勵(lì)捌萬(wàn)元,第三名所在的監(jiān)理部獎(jiǎng)勵(lì)伍萬(wàn)元。
2、精神獎(jiǎng)勵(lì)。
對(duì)評(píng)比在前十名各施工項(xiàng)目部及所對(duì)應(yīng)的監(jiān)理部通報(bào)表彰,并發(fā)綜合評(píng)比優(yōu)勝單位獎(jiǎng)牌。同時(shí)由業(yè)主向施工及監(jiān)理的法人單位寄送喜報(bào)。
3、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象是赤大各施工項(xiàng)目部和監(jiān)理部。
(1)項(xiàng)目經(jīng)理,監(jiān)理部主任獎(jiǎng)勵(lì)得獎(jiǎng)金額的15%;其他人員獎(jiǎng)勵(lì)由項(xiàng)目部及監(jiān)理部參照項(xiàng)目部及監(jiān)理部主任的得獎(jiǎng)比例進(jìn)行分配。
(2)各單位不得挪用獎(jiǎng)金。
4、監(jiān)理部凡有下列情況之一者,不予獎(jiǎng)勵(lì)。
(1)監(jiān)理部工作不負(fù)責(zé),造成工程出現(xiàn)重大質(zhì)量事故。
(2)對(duì)需進(jìn)行旁站的工程,業(yè)主發(fā)現(xiàn)無(wú)旁站2次以上者。
(3)監(jiān)理部主任無(wú)故缺席五天以上者。
5、項(xiàng)目部凡有下列情況之一者,不參與評(píng)比。
(1)各種原材料及外購(gòu)件在未經(jīng)檢驗(yàn)或經(jīng)檢驗(yàn)不合格時(shí)用于工程中。
(2)在材料選用上以次充好,弄虛作假,與實(shí)際嚴(yán)重不符者。
(3)在日常巡回抽查過(guò)程中,對(duì)所列各項(xiàng)檢查內(nèi)容在同一作業(yè)點(diǎn)就同一問(wèn)題出現(xiàn)2次以上者。
(4)現(xiàn)場(chǎng)管理混亂,文明施工差,被上級(jí)有關(guān)部門(mén)提出嚴(yán)厲批評(píng)者。
(5)嚴(yán)重違反施工規(guī)范,發(fā)生重大以上工程質(zhì)量事故者。
(6)嚴(yán)重違反安全施工規(guī)范,野蠻施工,情節(jié)嚴(yán)重或發(fā)生一般安全生產(chǎn)事故(一般安全生產(chǎn)事故指:一次死亡1~2人,重傷3~9人;或經(jīng)濟(jì)損失在10萬(wàn)元~50萬(wàn)元之間)以上者。